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À l’occasion de la Journée de la Terre le 22 avril dernier, Arkema déploie plus largement la fresque du climat auprès de ses salariés pour les sensibiliser sur le sujet.

Un déploiement des fresques accéléré

Si cela fait près d’un an que des fresques du climat sont organisées pour les salariés du Groupe, et avec un peu plus de 1 000 collaborateurs ayant déjà été formés, Arkema a décidé d’accélérer et de déployer plus rapidement et plus largement cet outil au niveau de l’ensemble du Groupe et de ses 21 100 salariés.

La fresque du climat est un atelier participatif qui permet d’appréhender les causes et conséquences du changement climatique, tout en proposant des pistes pour passer à l’action par la suite. C’est donc l’ensemble de nos salariés qui ont vocation à y participer dans les mois qui viennent.

Sensibiliser autour du climat

L’objectif est de sensibiliser largement nos salariés sur le changement climatique. Mais avons-nous pour autant, individuellement, toutes les cartes en main et une maitrise de tout ce que cela implique ?

Avec une politique d’innovation sensiblement orientée autour des solutions durables (plus de 90 % de nos brevets sont en lien avec le développement durable) et une politique de responsabilité sociétale d’entreprise (RSE) ambitieuse (plan climat avec un objectif de réduction de 46 % des émissions de gaz à effet de serre en 2030 par rapport à 2019), il était naturel d’accélérer pour donner à nos salariés toutes les clés pour une mobilisation collective la plus puissante et efficace possible.
« La Fresque du climat est un formidable outil pour comprendre les causes et conséquences du changement climatique mais aussi passer à l’action. La plupart des gens pensent bien connaître le sujet, car on en entend beaucoup parler. Mais les participants sont toujours surpris de constater à quel point les phénomènes sont complexes et divers. L’atelier aborde aussi les solutions pour faire face à la situation, ce qui permet de repartir avec l’envie d’agir, de manière adaptée à la situation de chacun. Le tout, dans une atmosphère toujours ouverte et bienveillante, qui en fait un moment de rencontre et de partage vraiment spécial pour tous les collaborateurs du Groupe. »
Hortense Blazsin, Responsable du Projet Culture Climat & Environnement du Groupe.
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